株式会社アジャスト（本社：東京都新宿区、代表取締役：渡邊 隆）は、IT・Web分野への就職・転職を目指す求職者と企業を、学習履歴・スキル・成長過程を通じてつなぐ採用プラットフォーム「スキルジョブマッチ」を、2026年8月18日に正式リリースしました。
求職者は、無料でIT・Webスキルを学びながら、AIを活用して履歴書・職務経歴書・自己PRなどを作成できます。
企業は、学歴や職歴だけではなく、「何を学んでいるか」「どこまで習得しているか」「どのように成長しているか」を確認し、学習中の段階から求職者を発見・スカウトできます。
「学ぶ → スキルを見える化する → 企業とつながる → 働く」
この流れを一つのプラットフォームで実現することが、スキルジョブマッチの最大の特長です。
求職者向けサイト【登録・学習・AI無料】
https://skilljobmatch.jp
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/164030/5/164030-5-f529ffa9c028c5f93344760022f8cf5e-1774x887.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
企業向けサイト【登録無料】
https://saiyou.skilljobmatch.jp
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/164030/5/164030-5-8ca8446d9573de513e0d9731727440d1-1774x887.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
「経験がないから採用されない」を変える
未経験からIT・Web業界を目指す求職者には、- 経験がないため応募できる求人が少ない
- 何を学べば就職につながるのか分からない
- スクールで学んでも就職につながらない
といった課題があります。
一方、企業にとっても、履歴書や職務経歴書だけでは、未経験者の意欲・基礎スキル・成長可能性を判断しにくいという課題があります。
そこでスキルジョブマッチでは、過去の経歴だけではなく、現在の学習状況や身につけたスキルを企業に見える化します。
「今まで何をしてきたか」だけでなく、
「今、何を学び、これから何ができるようになるのか」
を評価する新しい採用の仕組みを目指します。
スキルジョブマッチの主な特長
【1】無料でIT・Webスキルを学べる求職者は、IT・Web業界への就職・転職に必要なスキルをオンラインで無料学習できます。プログラミングからWeb制作・デザインまで、未経験者が基礎から実務レベルへ段階的に学べるカリキュラムを用意しています。
現在学べるカリキュラム
IT・Web未経験者が基礎から実務レベルまで段階的に学べる、以下のカリキュラムを用意しています。
- Java / Oracle / Spring
- Python / MySQL / Django
- PHP / MySQL / Laravel
- JavaScript / Vue.js
- HTML / CSS
- Adobe Illustrator
- Adobe Photoshop
- Adobe XD / Figma
各カリキュラムでは、オンラインの「テキスト」「練習問題」「昇段試験」「補足動画」「質疑応答AI」を利用でき、学習進捗を企業に公開できます。全ての昇段試験に合格すると修了証が発行され、習得したスキルを企業にアピールできます。
【2】AIが就職活動をサポート
AIを活用して、履歴書・職務経歴書・自己PRなどの作成を支援します。これまでの経験や学習内容を整理し、自分の強みを企業へ伝えやすくします。
【3】学習履歴・スキルを企業に見える化
企業は、求職者のプロフィールや職歴だけでなく、学習している内容、学習の進捗、習得しているスキル、興味のある分野などを確認できます。履歴書だけでは見えにくかった未経験者の可能性を、採用判断の材料にできます。
【4】「習得してから就活」ではなく、学習中から企業とつながる
スキルジョブマッチでは、企業が学習中の求職者を発見し、スカウトすることができます。求職者は学習を終えてから就職活動を始めるのではなく、学びながら企業との接点を持つことができます。企業にとっても、成長過程を見ながら早い段階で将来の採用候補者を発見できることがメリットです。
15年以上の職業訓練の経験から生まれたサービス
株式会社アジャストは、15年以上にわたり職業訓練、IT・Web人材育成、就職支援に取り組んできました。その中で私たちは、数多くの求職者から「学んだスキルをどう企業に伝えればいいのか」「未経験というだけで書類選考を通過できない」という声を聞いてきました。
一方、企業からも「未経験者を採用したいが、履歴書だけでは能力を判断できない」という声があります。
この両者をつなぐために開発したのが「スキルジョブマッチ」です。
教育だけでもない。求人サイトだけでもない。
「教育」と「採用・就職」を一つにつなぐ。
それが、スキルジョブマッチの基本コンセプトです。
今後の展開
今後は、学習コンテンツの拡充に加え、求職者のスキルや能力をより客観的に企業へ伝えるためのスキル評価・アセスメント機能を強化していきます。さらに、学習履歴、スキル、制作物、AI活用能力などを可視化し、従来の履歴書・職務経歴書だけでは伝わらなかった一人ひとりの可能性を企業へ届けていきます。
スキルジョブマッチは、「学ぶ・証明する・働く」を一つにつなぐキャリアプラットフォームを目指します。
サービス概要
サービス名スキルジョブマッチ
提供開始日
2026年9月2日
求職者向けサイト【登録・学習・AI無料】
https://skilljobmatch.jp
企業向けサイト【登録無料】
https://saiyou.skilljobmatch.jp
株式会社アジャストについて
会社名株式会社アジャスト
代表者
代表取締役 渡邊 隆
所在地
東京都新宿区
事業内容
職業訓練、IT・Web人材育成、就職支援、有料職業紹介、Web・IT関連事業
本件に関するお問い合わせ
株式会社アジャスト スキルジョブマッチ事業担当：本村E-mail：hr@adjust.ne.jp
TEL：03-5291-9518
d164030-5-a28a4ad9d65719200957efd548d0dbc5.pdf
プレスリリース提供：PR TIMES
