子供の新型コロナワクチン接種、考え方を公表…VPDの会
「VPDを知って、子どもを守ろうの会」は2021年7月6日、子供の新型コロナワクチンの考え方を公表した。子供たちの多くは家族から感染することから、「ワクチン未接種の子供たちを守るために、まず、周囲の大人がワクチンを接種しましょう」と記している。
国家公務員採用一般職試験（高卒程度）申込受付は6/21より
人事院は2021年6月21日より、2021年度国家公務員採用一般職試験（高卒者試験）等の申込受付を開始した。国家公務員採用一般職試験（高卒者試験）の申込受付期間は6月21日午前9時から6月30日（受信有効）まで。
2022年卒学生の内定率（6/1時点）71.8％…就活調査
2022年3月卒業予定の大学4年生（理系は大学院修士課程2年生含む）の2021年6月1日時点の内定率は、前年同期を7.8ポイント上回る71.8％であることが、ディスコが6月7日に発表した調査結果（速報版）より明らかとなった。
6割の学生が地元就職を希望…マイナビ2022年卒調査
マイナビは2021年5月11日、2022年3月卒業予定の全国の大学生、大学院生を対象の「2022年卒 大学生Uターン・地元就職に関する調査」結果を公表した。57.8％の学生が地元（Uターン含む）就職を希望し、前年比2.9ポイント増で、2017年卒以来5年ぶりに増加に転じた。
公務員就職を目指す学生向けサイト「ブンナビ公務員」
文化放送キャリアパートナーズとNOMA総研は、公務員就職を目指す学生を対象とした、公務員採用情報専用サイト「ブンナビ公務員」 を開設した。
静岡大「大学生による暮らしのヒント集」作成…コロナ禍での学生生活
静岡大学は冊子「大学生による暮らしのヒント集 コロナ禍での静大生活2020」をこのほど作成した。高校生向けの広報冊子で、コロナ禍で大きく変化した大学生活について、学生たちの視点で日々のようすをまとめている。
会社説明会や面接のWeb開催「参加したい」94％
Web会社説明会・Web面接について、94.4％が「参加したい」と回答していることが、学情が2021年4月22日に発表した調査結果より明らかになった。予定が組みやすいことや、移動時間や交通費が削減できるといった意見が目立った。
2022年卒就職人気企業ランキング、IT・通信系が上昇
リーディングマークは2021年4月28日、最上位校生の「2022年卒就職人気企業ランキング」の上位100社を発表した。直近3年間では、ランキング上位5位を5大総合商社が独占していたが、今回のランキングでは5位に「サントリーホールディングス」がランクインした。
新社会人が費やしたいのは「貯蓄」コロナ禍で意識に変化
松井証券は2021年4月20日、「初任給」と「理想的な働き方」に関する世代別の実態を発表した。2020年、2021年入社の新社会人が初任給にもっとも費やした・費やしたいものは「貯蓄」という結果になった。
選考で動画視聴したら「志望度向上」75％…2022年卒就活
就職活動において、セミナー・選考で「動画」を視聴したら「志望度が上がる」「どちらとも言えば志望度が上がる」の回答が、74.7％だったことが、学情の調査結果より明らかになった。
就活生の企業選択のポイント「安定している」が過去最高
2022年卒学生の就職活動における企業選択のポイントは、「安定している」42.8％がもっとも多く、2001年卒調査以降でもっとも高い割合となったことが、マイナビが2021年4月26日に発表した調査結果より明らかになった。
卒業生の就職支援、コロナ禍踏まえ留意事項を通知…文科省
新型コロナウイルス感染症の影響を踏まえ、文部科学省は2021年3月22日、進路未決定卒業者等への切れ目ない支援の実施について、都道府県教育委員会や学校設置者に通知した。新卒者等の就職指導や進路指導を行うにあたっての留意事項をまとめ、周知を呼びかけている。
新卒採用、コロナ禍で100人が内定取消し…厚労省速報値
2021年3月新卒者に対する採用内定取消しが、2021年2月末時点の速報値で100人にのぼることが、厚生労働省の調査結果より明らかになった。産業別では、「卸売業、小売業」が62人と圧倒的に多く、6割を占めている。
インターンシップ、オンラインが約8割…22卒就職活動
2022年3月卒業予定の大学生がオンライン形式のインターンシップに参加した割合は約8割にのぼることが、ディスコが2021年4月に発表した調査結果より明らかになった。
就活日程の遵守やオンライン活用など…政府が経団連に要請
日本経済団体連合会（経団連）は2021年3月30日、2022年度卒業・修了予定者等の就職・採用活動に関して、日程の遵守やオンライン活用時の配慮などについて政府から要請を受けた。会員に向けて4月1日、要請の趣旨を踏まえた採用選考活動を行うよう周知した。
22年卒新卒採用、採用人数維持は約6割…ジェイック調査
2022年卒の新卒採用を2021年卒と比較して、採用目標人数が「ほぼ同じ」58.8％、「大幅に増えた・若干増えた」15.2％、「大幅に減った・若干減った」18％であることが、ジェイックが2021年3月30日に発表した調査結果より明らかになった。
