TOEIC100点アップ集中セミナー、申込締め切り間近
英会話イーオンでは、効率的な勉強方法やTOEIC受験のテクニックを伝授する1日集中型セミナーを1月28日に開催。なかなかスコアが上がらない、時間切れになるなどの悩みの解決に。
ユニクロの採用活動イベント「希望塾」1/24
ユニクロは1月24日、就活生や転職活動を行う社会人に向けた採用活動イベント「ユニクロ 希望塾」の開催について発表した。2月3日に東京都港区の東京ミッドタウンホールにて開催する。
就活生のスマホ所有率59.3％…前年比42.9pt増
マイナビは1月24日、「2013年卒 マイナビ大学生のライフスタイル調査（携帯・スマートフォン・SNS等の利用状況について」の結果を発表した。回答数は6,123名（文系男子1,086名、理系男子780名、文系女子3,236名、理系女子1,021名）。
大学生モニター、2か月遅れの就職活動「不利に動く」がおよそ半数
就職情報会社ディスコは1月20日、2013年3月卒業予定の大学生（現大学3年生、理系は修士1年生を含む）モニター2,000人を対象にした就職活動に関する調査（第1回）を行い、結果を公開した（回答数1,556人）。
2012年版日本における「働きがいのある会社」ランキング
Great Place to Work Institute Japanは20日、2012年版日本における「働きがいのある会社」ランキングを発表した。日本での発表は2007年より行われており、今回は第6回目となる。参加は123社。
H24卒生の就職内定状況（12月1日調査）…大卒は71.9％
厚生労働省は１月17日、平成23年度「大学等卒業予定者の就職内定状況調査」の平成23年12月１日現在の状況について発表。就職内定率は、大学全体で71.9％、前年同期比3.1ポイント上昇した。
厚労省「卒業前最後の集中支援2012」、3月末まで実施
厚生労働省は1月17日、文部科学省、経済産業省と連携して、未だ内定していない学生の就職支援を強化する「卒業前最後の集中支援2012」を今年も発表した。実施期間は、1月17日から3月末まで。
留学VSワーホリ徹底検証フェア、東京・大阪・名古屋・福岡で開催
留学ジャーナルでは、2月12日と18日に東京・大阪・名古屋・福岡の留学ジャーナルカウンセリングセンターにて開催する「留学VSワーキングホリデー 徹底検証フェア」の参加者を募集している。
割引や絵馬プレゼントなど、交通機関の受験生応援キャンペーン
センター試験が終了し、今後は私立大の入試や国立大の2次試験に向けて受験シーズンもいよいよ本格化していく。そんななか、地方から首都圏に移動する受験生に向けた交通機関のキャンペーンも登場している。
H23公立教員採用試験、採用総数29,633人…中学校で18.5％増
文部科学省は1月11日、「平成23年度公立学校教員採用選考試験の実施状況」についてホームページに公開した。採用者総数は、29,633人で、前年度に比較して2,747人（10.2％）の増加で13年度以降は増加傾向にある。
就職活動「苦しかった」50.7％、新卒大学生では57.6％
日本労働組合総連合会（連合）は1月11日、「2012年の新規就職者の意識調査」の結果を公開した。同調査の対象は、2012年以降に初めて就職する予定で、就職先が決まっている17歳~29歳の新卒または既卒3年以内の男女1,000名。
国立教育大学等の卒業者、教員就職率は前年比2.4pt増の62.0％
文部科学省は、国立の教員養成大学・学部（教員養成課程）等の平成23年3月卒業者の就職状況についてホームページで資料を公開している。教員就職者数は6,494人（正規採用3,820人、臨時的任用2,674人）で、全体での教員就職率は62.0％（前年比2.4ポイント増加）。
【2011年10大ニュース】就職篇…就職内定状況、Facebookの活用など
厳しい状況が続くなか、平成24年（平成23年度）大卒の内定状況は微増との発表があった。また就職関連でも、Facebookをはじめとするソーシャルメディアやアプリに関する記事が目立った。
サイバーエージェント、2013卒生対象の無料講座
サイバーエージェントは、次世代人材の育成支援と、「Ameba」などのサービス運営に携わるクリエイターの採用を目的として、2013年3月に4年制大学・大学院卒業予定の学生を対象とした無料講座「クリエイティブアカデミー」を2012年2月に開講する。
学生が選考でアピールしたいポイント、企業の採用基準とギャップ
エン・ジャパンが運営する学生向け就職情報サイト「［en］学生の就職情報」は12月27日、2013年3月卒業予定の学生と求人企業を対象に実施した「2013年度新卒採用 就職・採用活動アンケート」の結果概要を公開した。
2013採用に関する企業調査、大卒理系の採用見込みが増加傾向
ディスコは12月16日、全国の主要企業を対象に、2013年3月卒業予定者等の「採用活動に関する企業調査」を行った結果を公開した。新卒採用見込みは、全属性の総合で「増減なし」が48.3％を占めた。
